Bagaimana Menavigasi Karir Freelance Selama Krisis COVID-19 – Jutaan orang di seluruh dunia kehilangan pekerjaan, baik itu sementara waktu atau secara permanen, selama pandemi COVID-19.
Freelancer dan pekerja kontrak termasuk di antara mereka yang sangat terpengaruh oleh krisis kesehatan dan ekonomi ini. Freelancer sering bekerja berdasarkan kontrak dan untuk banyak klien. Di beberapa industri (seperti kosmetik, seni dan olahraga), freelancer telah kehilangan banyak kontrak dan kesempatan kerja. http://sbobetslot.sg-host.com/
Pemerintah Kanada telah menawarkan dukungan keuangan kepada para pekerja pertunjukan ini. Namun, efek jangka panjang pada freelancer mungkin lebih dari sekadar kehilangan sumber pendapatan mereka. Ini mungkin mengharuskan mereka untuk mencari bentuk pekerjaan yang lebih stabil, mengabaikan fleksibilitas yang dinikmati oleh banyak pekerja pertunjukan.
Hal ini dapat menghentikan pengembangan lebih lanjut dari kelompok pekerjaan lepas, yang diperkirakan akan tumbuh secara signifikan di tahun-tahun mendatang. Jadi, penting untuk memahami bagaimana freelancer dapat mengatasi pandemi dan tetap positif.
Saya merancang sebuah penelitian untuk memeriksa bagaimana freelancer dapat tetap positif dan bertekad dalam pencarian pekerjaan mereka dan bagaimana mereka dapat mengatasi goncangan COVID-19. Dalam studi saya, saya melihat ke dalam tiga aspek yang saya sebut “sumber daya karir” yang mungkin digunakan freelancer untuk tetap percaya diri dan untuk mengeksplorasi peluang kerja mereka.
Sumber daya ini dijelaskan dalam sebuah buku berjudul An Intelligent Career oleh pakar karir Universitas Suffolk Michael Arthur dan rekan-rekannya. Sebagaimana dijelaskan dalam buku ini, orang menggunakan kombinasi sumber daya untuk bekerja dan menavigasi karier mereka, termasuk tiga hal berikut:
- Passion for career: Motivasi internal (atau semangat) untuk melakukan pekerjaan;
- Keahlian dan keterampilan: Satu set keterampilan yang membantu mereka melakukan pekerjaan; dan
- Hubungan profesional: Kolega dan teman yang menawarkan dorongan, bantuan, dan dukungan.
Singkatnya, saya ingin menjawab pertanyaan-pertanyaan ini: Apakah ketiga sumber karir ini membantu para freelancer tetap percaya diri di saat-saat yang tidak pasti? Sumber daya karir mana yang membantu mereka tetap bertekad dalam mengeksplorasi peluang kerja mereka?
Desain studi
Untuk mengetahuinya, saya meminta 87 freelancer Kanada untuk menyelesaikan survei tentang pencarian pekerjaan mereka selama pandemi COVID-19. Saya mengajukan pertanyaan tentang sumber karir mereka (gairah mereka untuk pekerjaan lepas mereka, tingkat keterampilan dan keahlian mereka, dan hubungan mereka). Saya juga mengajukan pertanyaan tentang kepercayaan diri mereka dalam mencari pekerjaan serta keaktifan mereka dalam menjajaki peluang kerja.
Analisis statistik menunjukkan bahwa gairah adalah sumber daya paling kuat bagi freelancer untuk tetap percaya diri dan termotivasi dalam pencarian pekerjaan. Keterampilan juga terkait dengan tingkat kepercayaan dan proaktif freelancer.
Namun, hubungan tidak selalu berkontribusi positif terhadap kepercayaan diri dan proaktif freelancer dalam pencarian pekerjaan mereka. Ini mungkin karena mereka telah mendengar berita menyedihkan tentang teman dan kolega mereka yang kehilangan pekerjaan selama masa-masa sulit, seperti pandemi.
Semakin besar jaringan seseorang, semakin besar kemungkinan mereka mendengar berita buruk dan pikiran negatif. Akibatnya, freelancer mungkin kehilangan kepercayaan diri dan dorongan setelah mendengar bahwa banyak rekan dan teman mereka kehilangan pekerjaan.
Apa sekarang?
Ada banyak cara pemerintah dan pengusaha dapat membantu freelancer tetap berharap, percaya diri, dan proaktif dalam pencarian pekerjaan mereka.
Karena hasrat dan keterampilan adalah sumber daya utama bagi freelancer, pemerintah dapat menyediakan program yang memungkinkan mereka mengembangkan keterampilan dan meningkatkan hasrat mereka. Misalnya, video pendidikan online dapat memberikan informasi mendalam kepada freelancer tentang keterampilan utama seperti kepemimpinan. Video online ini dapat diberikan kepada berbagai kelompok freelancer, terutama mereka yang mengajukan asuransi kerja di saat-saat sulit.
Pengusaha juga dapat membantu freelancer dengan merancang pekerjaan yang menarik dengan pembelajaran di tempat kerja dan peluang pertumbuhan. Peluang ini tidak hanya meningkatkan keterampilan freelancer, tetapi juga meningkatkan gairah mereka dengan memuaskan keinginan mereka untuk merasa tertantang.
Teman dan anggota keluarga juga dapat membantu freelancer. Dalam penelitian saya, teman dan kolega tidak serta merta meningkatkan kepercayaan diri dan proaktif para freelancer. Mungkin karena begitu banyak orang berbagi pikiran negatif dan berita yang mengecilkan hati tentang meluasnya kehilangan pekerjaan dan potensi krisis ekonomi.
Saya menyarankan orang menjadi lebih baik dan menyebarkan pikiran positif kepada para freelancer dalam hidup mereka. Ini adalah inti dari salah satu dari tiga sumber karir yang diandalkan banyak orang dalam kehidupan profesional mereka — teman dan kolega yang menawarkan dukungan dan dorongan.
Last but not least, freelancer sendiri harus proaktif. Mereka dapat memanfaatkan penguncian dan penurunan ekonomi dengan menginvestasikan waktu mereka dalam pengembangan keterampilan. Cara yang murah (atau terkadang gratis) untuk melakukannya adalah dengan mengikuti kursus online yang berkaitan dengan bidang pekerjaan, kepemimpinan, atau keterampilan interpersonal mereka.
Mengambil kursus ini akan membantu mereka merasa lebih terampil dan terhubung, yang akan membantu meningkatkan semangat mereka untuk pekerjaan mereka sambil menempatkan mereka pada posisi yang lebih kuat untuk mencari pekerjaan.…